Resume

Jeg vil gerne indstille vores vidunderlige kollega Niclas Hansen som årets allerbedste kollega. Her er et lille skriv omkring hvorfor 😊

Niclas er en fuldstændig uundværlig kollega i vores team og i hele EV. Han bidrager med så meget positivitet og samarbejde, at det helt naturligt smitter af på os andre. Han vil til hver en tid til sidesætte hans egne opgaver for at hjælpe os andre med at lukke vores – absolut ikke fordi han er ligeglad med at få hans egne opgaver løst, men fordi han er så utrolig hjælpsom, at det halve nogle gange ville væk nok. Så ofrer han uden tvivl sin egen afsatte tid for at hjælpe os andre videre på trods af han selv har en deadline.

Han springer aldrig over hvor gærdet er lavest, han kæmper for at finde årsager til fejl alt imens han smiler og kan pjatte omkring det, så han sikrer sig der ikke er nogle, der er for presset eller i dårligt humør.

Jeg kan tale på alles vegne når jeg siger, at Niclas ALDRIG snerrer af nogle eller på nogen måde indikerer han er presset. Han rejser sig ofte tit fra sin stol og går over til én før man overhovedet når at bede om det først. Selvom han sidder på sin egen plads og koder, hører han efter, hvad der bliver talt om enten pr. tlf. eller andre kollegaer imellem. Hvis han har den mindste ide om han kan hjælpe, popper der tit en skype-chat op fra ham med et stikord, jira-nummer eller andre hjælpemidler, der medvirker vi hurtigere får løst opgaven. Han er alle steder og vi elsker det!

Han lytter enormt meget, når man ind imellem har brug for at læsse frustrationer af. Han er virkelig interesseret i, hvordan alle omkring ham har det. Jeg håber for alt i verden Niclas også føler sig værdsat af teamet, os hver i sig og af EV. Vi vil virkelig være godt gammeldags på skideren, hvis Niclas ikke var her. Han har et drive jeg aldrig har set hos nogen andre før. Han har en pragtfuld evne til være sindssygt produktiv samtidig med han kan smile selv i de mest pressede situationer. Han er hjælpsomheden selv.

Han har en fantastisk humor på trods af han fyrer rigtig mange tørre dad-jokes afsted – de er så tørre vi ikke kan lade være med at grine – må indrømme vi efterhånden faktisk er begyndt at holde af dem.

Så kære Niclas, du fortjener denne pris mere end nogen anden – du burde have fået den tidligere.

Du er hele afdelingens diamant – du er det mest dyrebare vi har!

Tusind tak fordi du er dig!

NICLAS FOR PRESIDENT

Vi vil gerne indstille Niclas til prisen på baggrund af følgende:

Når vi kan vælge, er Niclas altid nummer et på holdkortet. Hvad enten det er en kamp i bordfodbold, en udviklingsopgave, et arrangement efter arbejde eller noget helt fjerde, så er Niclas garant for høj kvalitet og godt selskab. For når Niclas gør noget, er det altid med en positiv indstilling og fuldt engagement; til stor glæde for sine kollegaer og vores kunder.

Niclas har en personlighed i verdensklasse. Et eksempel herpå er årets EV Challenge (cykelløb i Frankrig, hvor omkring tyve kollegaer fra forskellige afdelinger deltog). På grund af en slemt forstuvet ankel kunne Niclas ikke deltage i løbet på cykel. I stedet for at melde afbud deltog Niclas som personen, der i varevogn transporterede vand og anden proviant til sine kollegaer på ruterne. Han gjorde dette med så stor dedikation, at det først var om aftenen en af dagene, at han opdagede, at hans forstuvede ankel var blevet helt lilla af at køre varevognen rundt en hel dag. Niclas fortsatte dog ufortrødent med at hjælpe sine kollegaer i den resterende del af løbet. Ud over at transportere vand og anden proviant lavede Niclas en film om cykelløbet; en film, som hans kollegaer har fået stor glæde af. For Niclas evner at se muligheder i enhver situation, og han formår at udnytte mulighederne på optimal vis. Han engagerer sig i samme høje grad, om så udbyttet af hans handlinger udelukkende kommer andre end ham selv til gode.

Niclas’ engagement og hjælpsomhed kommer ligeledes tydeligt til udtryk i hverdagen på kontoret. Han er aldrig den første, der tager hjem; Niclas bliver, til alle opgaver er løst – både egne og kollegaers. Han er bevidst om, at opgaver ofte løses i fællesskab, og kampe vindes og tabes som et hold. Derfor udstiller han ikke andres fejl og mangler; han motiverer og opmuntrer sine kollegaer og medspillere til fælles sejr. Niclas’ arbejdsmoral og evne til at udtænke gode løsninger er inspirerende og motiverende. Vi sætter stor pris på at have ham som nær kollega.

Niclas er en meget vigtig ressource for vores afdeling. Det er sjældent, at han har mange øjeblikke med arbejdsro, for vi er mange, der i hverdagen har brug for hans ekspertise. Han varetager, nærmest egenhændigt, udviklingen af en stor løsning, og han er sindssygt dygtig til at lave rapporter i NAV. Niclas’ store faglighed har vi oplevet direkte i forbindelse med de utallige gange, han har hjulpet os med problemer, vi ikke selv har kunnet løse. Og vi har oplevet det indirekte, når kollegaer fra såvel vores som andre afdelinger har bedt Niclas om hjælp.

Når vi vil udveksle idéer med Niclas eller spørge om hjælp til en opgave, bliver vi altid mødt med stor imødekommenhed. Niclas tager sig altid tid til at hjælpe sine kollegaer. Han hjælper, om så det medfører at han bliver tidspresset på sine egne opgaver og derfor må arbejde længere. Han er holdspiller med stort ”H”. Vi ved, at vi altid kan regne med ham, om så det gælder hjælp til en udviklingsopgave, en snak om stort og småt eller et godt grin. Og det er uanset om klokken er 08 om morgenen eller 21 om aftenen.

Niclas er god til at lytte til andre, når der diskuteres problemstillinger. Han vil gerne hjælpe, og han vil gerne lære. Han afbryder ikke andre for at gennemtrumfe sine egne synspunkter. I stedet bidrager han med nuancer til diskussionen.

Niclas er visionær og en frontløber. Han er central i implementeringen og anvendelsen af source control management (SCM) i vores afdeling; en praksis, der har revolutioneret arbejdsgangene for udvikling og release-styring. Han har desuden implementeret SCM i flere andre afdelinger og hjælper løbende, når der opstår problemer. Niclas er konstant på udkig efter fremtidens løsninger samt forbedringer af nutidige løsninger. Hans engagement er stærkt smittende og gør os andre mere nytænkende og forandringsparate.

Når Niclas møder om morgenen er det altid med et smil, og hans glade attitude bidrager stærkt til et positivt arbejdsmiljø i afdelingen. Heldigvis er Niclas på kontoret næsten hver dag, for han har aldrig nogen sygedage.

Og så er han god til at grine; både af sig selv og med andre. Han griner ikke af andre, men med andre – og ofte. Han lader ikke sin egen morskab gå ud over andre. I stedet inddrager han dem, så alle har det sjovt sammen. Derfor er det meget nemt at have det sjovt med Niclas, for vi er aldrig i tvivl om, at hans intentioner er venlige. Og så er han meget opmærksom mod nye kollegaer, så de inddrages i fællesskabet og føler sig velkomne.

Det var Niclas, der tog initiativet til i afdelingen at opstille en skærm, som viser nedtællinger til særlige begivenheder, fx årets julefrokost, næste afdelingsarrangement eller at en kollega kommer tilbage fra barsel. Nedtællingerne har været genstand for mange grin. Det sker ofte at kollegaer fra andre afdelinger kigger på skærmen med et skævt smil, når de passerer forbi. Nogle gange stopper de sågar for at se de forskellige begivenheder, der tælles ned til.

Niclas er vores alles ven, medspiller, festmakker, guttermand, nørd og kollega. Han er skide dygtig til alt, han foretager sig, og med sin positive indstilling og udstråling, sit enorme engagement, sin store hjælpsomhed samt sit gode, behagelige væsen gør han E&V til en bedre arbejdsplads. Hver. Eneste. Dag. Og så er han ekstremt ydmyg omkring det. Derfor har han, om nogen, fortjent at blive anerkendt af sine kollegaer.